Reklama
Reklama

Kogo zwolni AI? Możesz to sprawdzić w wyszukiwarce

Niektóre zawody przestaną być wykonywane przez ludzi albo ich zajęcie w dużej części przejmą maszyny. Postęp sztucznej inteligencji jest nie do zatrzymania. Teraz można sprawdzić, kto jak najszybciej powinien zmienić zawód.

– Za dwa lata sztuczna inteligencja zastąpi 25 proc. zawodów. Nie za 10 czy 15 lat, ale za 2 lata. Co 6 miesięcy możliwości AI rosną do potęgi trzeciej, a za pięć lat uzyska ona świadomość. To znaczy, że jak będziecie się niegrzecznie odzywać do swojego agenta AI, to on to zapamięta. I może w pewnym momencie zrobić coś przeciwko wam – mówi Rafał Brzozka, prezes firmy InPost. 

Te słowa trzeba traktować poważnie.

Postęp sztucznej inteligencji już jest tak duży, że wycina kolejnych pracowników. Ale to jeszcze nie jest to, na co stać AI.

Jesteś zagrożony?

„Nasze badanie pokazuje, że 30,3 proc. wszystkich miejsc pracy w Polsce – czyli około 5,08 mln stanowisk – cechuje się pewnym stopniem podatności na automatyzację lub transformację związaną z wykorzystaniem GenAI. 4,9m proc. zatrudnionych (817,5 tys. osób) pracuje w zawodach o najwyższej podatności, gdzie większość zadań może zostać zautomatyzowana” – czytamy w najnowszym raporcie polskiego, rządowego instytutu NASK i agencją ONZ International Labour Organization.

Z analizy wynika, że najmocniej AI wpłynie na zatrudnienie pracowników biurowych (47,2 proc. w grupie ryzyka), których pracę najłatwiej zautomatyzować. (71,2 proc. zadań). Okazuje się także, że to częściej kobiety zajmują się obecnie tym, co może wykonać maszyna. 

„W grupie wiekowej 15-24 lata aż 47,8% kobiet pracuje w zawodach, które mogą zostać zmienione przez automatyzację, podczas gdy wśród mężczyzn w tym samym przedziale wiekowym odsetek ten wynosi zaledwie 22,7 proc. Ta dysproporcja utrzymuje się we wszystkich grupach wiekowych, wysoki odsetek kobiet w zawodach podatnych na GenAI jest także w przedziale 35-44 lata (43,4 proc.) i stopniowo maleje do 26,1 proc. w przedziale 55-–64 lat” – ostrzega NASK.

Burmistrz może spać spokojnie

Kto powinien zacząć się bać? Na stronie internetowej NASK znajduje się specjalna wyszukiwarka, która pomaga określić ryzyko. Można wpisać zawód i dowiedzieć się, jakie zagrożenie niesie ze sobą AI.

Nie muszą się bać np. burmistrz czy radny. Według tej analizy przedstawicielom władzy samorządowej nic nie grozi. „AI może być wykorzystywana w marginalnym zakresie, lecz nie zmienia codziennej pracy ani wymaganych kompetencji” – ocena wyszukiwarka.

Inaczej jest ze specjalistą do spraw organizacji i rozwoju sprzedaży. Wpływ AI na ten zawód jest umiarkowany, a zagrożone są takie zadania jak tworzenie ofert sprzedażowych czy obsługa klienta lub prowadzenie ich kartotek. Ale sztuczna inteligencja nie powinna zastąpić człowieka, jeśli chodzi np. o kreowanie polityki sprzedażowej firmy.

Nie ma jednak dobrych informacji dla dziennikarzy. „Wysoka podatność” – tak ocenia się zagrożenie ze strony AI.  Maszyna będzie sama (w wielu redakcjach już tak jest) wyszukiwała informacje i pisała artykuły. Ma też przeprowadzać wywiady, redagować teksty, opracowywać depesze agencyjne, a nawet tworzyć koncepcje lub linie programowe środków masowego przekazu.


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Ogłoszenia
Stacja Paliw Orlen Stacja Paliw Orlen STANOWISKO PRACY – KASJER, OBSŁUGA KLIENTA Franczyzowa Stacja PKN Orlen S.A. nr. 7496, Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo, tel.: 795 119 093. KORZYŚCI Aby zatrudniać najlepszych pracowników, musimy stworzyć im najlepsze warunki pracy. Dlatego podejmując pracę w Petrokan Polska, która jest oficjalnym przedstawicielem PKN Orlen możesz liczyć na: STABILNE ZATRUDNIENIE Stabilność zatrudnienia w Grupie Petrokan to dużo więcej niż tylko umowa o pracę. Nasza grupa dynamicznie się rozwija, pomimo trudnych warunków ekonomicznych. Wielu z naszych pracowników jest z nami od dawna. Wielu rozwija się na różnych płaszczyznach zmieniając działy w firmie - rozwój naszych pracowników i ich poczucie bezpieczeństwa są dla nas najważniejsze. MOŻLIWOŚCI ROZWOJU Kluczowym kapitałem Grupy Petrokan są zatrudnieni w niej ludzie, dlatego inwestujemy w kształcenie naszych pracowników i wspieramy ich w podnoszeniu swoich kwalifikacji. Blisko 90% naszych obecnych menedżerów objęło stanowiska w wyniku awansów wewnętrznych. Doceniamy zaangażowanych pracowników, oferując możliwość obejmowania kolejnych stanowisk w strukturze organizacyjnej. Przygotowujemy szereg szkoleń, prezentacji itp. Wkładamy wraz z PKN Orlen wiele wysiłku w odpowiedni dobór i organizację szkoleń oraz we wdrożenie zdobytych umiejętności w codzienną pracę. PROGRAM RABATOWY Podejmując zatrudnienie w naszej firmie otrzymasz dodatkowy upust na zakup paliwa. KONKURENCYJNE WYNAGRODZENIE Na wybranych stanowiskach masz szansę otrzymywać premie uzależnione od wyników Twojej pracy. OPIS STANOWISKA • profesjonalna obsługa Klienta • doradztwo w zakresie doboru oferowanych przez nas produktów • doradztwo w zakresie promocji oraz programów lojalnościowych • budowanie długofalowych relacji z Klientem • dbanie o szerokorozumianą estetykę stacji paliw MILE WIDZIANE: • doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta • łatwość nawiązywania kontaktów oraz budowania relacji z klientem • optymizm, rzetelność i zaangażowanie w pracę • wysoka kultura osobista i punktualność OFERUJEMY: • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat) • atrakcyjne wynagrodzenie i benefity dodatkowe • możliwość rozwoju zawodowego • przyjazną atmosferę w pracy REKRUTACJA: CV ze zdjęciem proszę przesyłać na adres mailowy: [email protected] (zastrzegamy sobie prawo do odpowiadania tylko na wybrane oferty) lub zapraszamy osobiście od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-16:00, na Stację Paliw PKN Orlen w Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo Prosimy o dopisanie w CV następujących klauzul: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dn. 29.08.97 roku (Dz. Ust Nr 133 poz. 883).” oraz „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Petrokan Polska Sp. z o.o. z siedzibą we Włocławku przy ul. Al. Chopina 2/4, a zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji“.
NAJPOPULARNIEJSZE
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama