Reklama
Reklama

Już nie tylko policja. Protestuje cała mundurówka. W tle pieniądze

Do policjantów dołączają strażacy i pogranicznicy. Zapowiada się wielki protest i walka o podwyżki.

„Od wielu miesięcy staraliśmy się prowadzić rozmowy z rządem, apelując o poprawę warunków pracy policjantów, o zapewnienie adekwatnych wynagrodzeń, a także o zwiększenie środków na rozwój i modernizację służb mundurowych, które stanowią fundament bezpieczeństwa obywateli. Nasze postulaty były rozsądne i odpowiedzialne, a celem naszych działań zawsze było znalezienie rozwiązań korzystnych zarówno dla funkcjonariuszy, jak i dla całego społeczeństwa. Chcieliśmy, żeby funkcjonariusze policji mieli zapewnione godne warunki do pełnienia swojej trudnej i odpowiedzialnej służby” – informuje NSZZ Policjantów. 

I podkreśla, że nie ma porozumienia z MSWiA. Chodzi o kilka kwestii, spośród których na plan pierwszy wybijają się finansowe. W budżecie państwa na przyszły tok zapisano dla mundurówki podwyżki w wysokości 5 procent. To dla policjantów za mało.

Akcja protestacyjna ma przybrać na sile

Dlatego część z nich od kilku tygodni prowadzi nieoficjalny protest. Zamiast mandatów za drobniejsze wykroczenia – są pouczenia. Funkcjonariusze idą oddawać krew i nie przychodzą do pracy. Nie chcą też używać prywatnych telefonów do załatwiania spraw służbowych, co rodzi kłopoty z komunikacją.

Teraz ich akcja protestacyjna ma przybrać na sile. Tak to uzasadniają: 

„Nasza akcja protestacyjna ma na celu obronę godności funkcjonariuszy, poprawę warunków pracy w policji oraz zapewnienie, że służba ta będzie w przyszłości w pełni efektywna i profesjonalna. Apelujemy do rządu, by przestał traktować nasze postulaty z lekceważeniem, żeby uszanował prawo do dialogu i zaczął działać na rzecz poprawy sytuacji w naszej formacji”.

I nie jest sam, bo do protestu dołączają kolejne służby. Ramię w ramię z policjantami stają bowiem strażacy i funkcjonariusze Straży Granicznej. 

Strażacy i pogranicznicy. Formę protestu uzgodnią związki

Zarząd Główny NSZZ Pracowników Pożarnictwa oczekuje w 2025 roku podwyżki płac w wysokości 15 procent. Ale nie tylko, bo oczekuje także: „Dostosowania siatki płac do realnych warunków służby/pracy funkcjonariuszy i pracowników służb mundurowych w 2025 roku powyżej wskaźnika inflacji" – wylicza

I dodaje, że innym żądaniem jest wprowadzenie dodatku mieszkaniowego, jaki mają żołnierze, oraz zmian w emeryturach. Strażacy oczekują, że dla przyjętych do służby po 2012 roku emerytura będzie wyliczana w oparciu o wskaźnik PKB.

„Wciąż nie ma jednak decyzji dotyczącej formy protestu. Pojawiają się głosy, że ta forma ma być uzgodniona ze wszystkimi związkami funkcjonującymi w służbach podległych MSWiA i akcja ma być skoordynowana” – zaznacza RMF FM


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Mieszkaniec 14.12.2024 14:56
Uśmiechać sie nie szczekać

Ogłoszenia
Stacja Paliw Orlen Stacja Paliw Orlen STANOWISKO PRACY – KASJER, OBSŁUGA KLIENTA Franczyzowa Stacja PKN Orlen S.A. nr. 7496, Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo, tel.: 795 119 093. KORZYŚCI Aby zatrudniać najlepszych pracowników, musimy stworzyć im najlepsze warunki pracy. Dlatego podejmując pracę w Petrokan Polska, która jest oficjalnym przedstawicielem PKN Orlen możesz liczyć na: STABILNE ZATRUDNIENIE Stabilność zatrudnienia w Grupie Petrokan to dużo więcej niż tylko umowa o pracę. Nasza grupa dynamicznie się rozwija, pomimo trudnych warunków ekonomicznych. Wielu z naszych pracowników jest z nami od dawna. Wielu rozwija się na różnych płaszczyznach zmieniając działy w firmie - rozwój naszych pracowników i ich poczucie bezpieczeństwa są dla nas najważniejsze. MOŻLIWOŚCI ROZWOJU Kluczowym kapitałem Grupy Petrokan są zatrudnieni w niej ludzie, dlatego inwestujemy w kształcenie naszych pracowników i wspieramy ich w podnoszeniu swoich kwalifikacji. Blisko 90% naszych obecnych menedżerów objęło stanowiska w wyniku awansów wewnętrznych. Doceniamy zaangażowanych pracowników, oferując możliwość obejmowania kolejnych stanowisk w strukturze organizacyjnej. Przygotowujemy szereg szkoleń, prezentacji itp. Wkładamy wraz z PKN Orlen wiele wysiłku w odpowiedni dobór i organizację szkoleń oraz we wdrożenie zdobytych umiejętności w codzienną pracę. PROGRAM RABATOWY Podejmując zatrudnienie w naszej firmie otrzymasz dodatkowy upust na zakup paliwa. KONKURENCYJNE WYNAGRODZENIE Na wybranych stanowiskach masz szansę otrzymywać premie uzależnione od wyników Twojej pracy. OPIS STANOWISKA • profesjonalna obsługa Klienta • doradztwo w zakresie doboru oferowanych przez nas produktów • doradztwo w zakresie promocji oraz programów lojalnościowych • budowanie długofalowych relacji z Klientem • dbanie o szerokorozumianą estetykę stacji paliw MILE WIDZIANE: • doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta • łatwość nawiązywania kontaktów oraz budowania relacji z klientem • optymizm, rzetelność i zaangażowanie w pracę • wysoka kultura osobista i punktualność OFERUJEMY: • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat) • atrakcyjne wynagrodzenie i benefity dodatkowe • możliwość rozwoju zawodowego • przyjazną atmosferę w pracy REKRUTACJA: CV ze zdjęciem proszę przesyłać na adres mailowy: [email protected] (zastrzegamy sobie prawo do odpowiadania tylko na wybrane oferty) lub zapraszamy osobiście od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-16:00, na Stację Paliw PKN Orlen w Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo Prosimy o dopisanie w CV następujących klauzul: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dn. 29.08.97 roku (Dz. Ust Nr 133 poz. 883).” oraz „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Petrokan Polska Sp. z o.o. z siedzibą we Włocławku przy ul. Al. Chopina 2/4, a zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji“.
NAJPOPULARNIEJSZE
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama