Reklama
Reklama

Szkoły w dobrej kondycji

Podczas XIV sesji Rady Miejskiej VIII kadencji dyrektorzy miejskich placówek oświatowych złożyli informacje o realizacji zadań statutowych w roku szkolnym 2018/2019. Były dyrektor "trójki" składa skargę na obecnego.

Kadra pedagogiczna miejskich szkół podległych miastu cały czas podnosi swoje kwalifikacje, co niewątpliwie wpływa na wyższy poziom nauczania. We wszystkich placówkach trwają remonty. W SP 3 od nowego roku szkolnego nauczanie odbywa się w dwóch budynkach. Na Wojska Polskiego po byłym Gimnazjum nr 2 wiedzę zdobywają uczniowie klas siódmych i ósmych, natomiast na Bema pozostali uczniowie. Jak mówiła wicedyrektor Beata Wasiak-Grudzińska - ta sytuacja wydłuża czas pracy nauczyciela.

Dyrektor Miejskiej Szkoły Muzycznej Andrzej Sitek ubolewał, iż dużo uczniów szybko zniechęca się do nauki. Nadal nasi uczniowie odnoszą sukcesy w konkursach muzycznych.

Radni podjęli uchwałę w sprawie skargi na czynności Dyrektora SP 3 Adama Matyszewskiego, która wpłynęła od byłego Dyrektora i jednocześnie radnego Stanisława Wróblewskiego. Były dyrektor zgłasza, iż obecny nakłaniał nauczycieli do dopisywania w protokołach z zebrań z rodzicami nieprawdziwych informacji. 

Dyrektora Matyszewskiego broni m.in. grupa 22. pracowników szkoły i nauczycielska Solidarność.

and.

Więcej o autorze / autorach:
Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

zyga 28.09.2019 16:12
Radny, który zamiast pomagać i wspierać nauczycieli i samą szkołe, szuka cały czas tzw. "słomki do oka". Będzie pisał skargi i donosy, zastraszał młodych nauczycieli i będzie to robił dotąd, dokąd radni będą się jego skargami zajmować. Facet jest perfidny, wie, gdzie uderzyć. Pan dyrektor Matyszewski zasłabł w pracy, zabrało go pogotowie do szpitala. Czy może ktoś ma jakieś wyrzuty sumienia? Wróblewskiego o sumienie i honor nie posądzam, ale może państwo radni z burmistrzem na czele pomyslą o konieczności roztrząsania błahostek uderzających w dobre imię porządnego człowieka. Pro pozycji mamy dużo, ot chociażby sprawa wysokich czynszów w MTBS-ach. Czy w tym temacie też działają w takim ekspresowym tempie?

5040 28.09.2019 13:07
Pan Matyszewski powinien zwolnić pana Wróblewskiego .Widać,że po dwóch latach dalej się nie pogodził ze zmianą stanowiska. Co za nierozumny człowiek?Taki butny ,że nie przyjmuje tego co oczywiste .

Do zastanowienia 28.09.2019 10:17
A. Matyszewski jest wykształconym, przyzwoitym człowiekiem, dobrym dyrektorem i miejmy nadzieję, że przynajmniej radni PiS stanęli w jego obronie. Gdyby było inaczej, to chyba czas na referendum.

Mela 27.09.2019 20:25
Chore ambicje i agresja byłego dyrektora nie uciszyły się, mimo nieuchronnie zbliżającego się wieku emerytalnego ... a placówka działą dobrze, dyrektor do tej pory nikogo nie zwolnił z pracy, o co więc chodzi?

ktoś 27.09.2019 20:41
Utrata intratnej posady jest porażką. Jeden przyjmie to z pokorą, innemu trudno się z tym pogodzić i będzie stosował metody ******

alex 27.09.2019 20:22
Niech radny Wróblewski złoży donos na samego siebie za 25 lat brudów, którymi obarcza obecnie nowego dyrektora

Ogłoszenia
Stacja Paliw Orlen Stacja Paliw Orlen STANOWISKO PRACY – KASJER, OBSŁUGA KLIENTA Franczyzowa Stacja PKN Orlen S.A. nr. 7496, Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo, tel.: 795 119 093. KORZYŚCI Aby zatrudniać najlepszych pracowników, musimy stworzyć im najlepsze warunki pracy. Dlatego podejmując pracę w Petrokan Polska, która jest oficjalnym przedstawicielem PKN Orlen możesz liczyć na: STABILNE ZATRUDNIENIE Stabilność zatrudnienia w Grupie Petrokan to dużo więcej niż tylko umowa o pracę. Nasza grupa dynamicznie się rozwija, pomimo trudnych warunków ekonomicznych. Wielu z naszych pracowników jest z nami od dawna. Wielu rozwija się na różnych płaszczyznach zmieniając działy w firmie - rozwój naszych pracowników i ich poczucie bezpieczeństwa są dla nas najważniejsze. MOŻLIWOŚCI ROZWOJU Kluczowym kapitałem Grupy Petrokan są zatrudnieni w niej ludzie, dlatego inwestujemy w kształcenie naszych pracowników i wspieramy ich w podnoszeniu swoich kwalifikacji. Blisko 90% naszych obecnych menedżerów objęło stanowiska w wyniku awansów wewnętrznych. Doceniamy zaangażowanych pracowników, oferując możliwość obejmowania kolejnych stanowisk w strukturze organizacyjnej. Przygotowujemy szereg szkoleń, prezentacji itp. Wkładamy wraz z PKN Orlen wiele wysiłku w odpowiedni dobór i organizację szkoleń oraz we wdrożenie zdobytych umiejętności w codzienną pracę. PROGRAM RABATOWY Podejmując zatrudnienie w naszej firmie otrzymasz dodatkowy upust na zakup paliwa. KONKURENCYJNE WYNAGRODZENIE Na wybranych stanowiskach masz szansę otrzymywać premie uzależnione od wyników Twojej pracy. OPIS STANOWISKA • profesjonalna obsługa Klienta • doradztwo w zakresie doboru oferowanych przez nas produktów • doradztwo w zakresie promocji oraz programów lojalnościowych • budowanie długofalowych relacji z Klientem • dbanie o szerokorozumianą estetykę stacji paliw MILE WIDZIANE: • doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta • łatwość nawiązywania kontaktów oraz budowania relacji z klientem • optymizm, rzetelność i zaangażowanie w pracę • wysoka kultura osobista i punktualność OFERUJEMY: • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat) • atrakcyjne wynagrodzenie i benefity dodatkowe • możliwość rozwoju zawodowego • przyjazną atmosferę w pracy REKRUTACJA: CV ze zdjęciem proszę przesyłać na adres mailowy: [email protected] (zastrzegamy sobie prawo do odpowiadania tylko na wybrane oferty) lub zapraszamy osobiście od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-16:00, na Stację Paliw PKN Orlen w Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo Prosimy o dopisanie w CV następujących klauzul: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dn. 29.08.97 roku (Dz. Ust Nr 133 poz. 883).” oraz „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Petrokan Polska Sp. z o.o. z siedzibą we Włocławku przy ul. Al. Chopina 2/4, a zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji“.
NAJPOPULARNIEJSZE
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama