Reklama
Reklama

Kobiety są obecne, widoczne i skuteczne

Na Mazowszu rządzą kobiety! W naszym regionie jest ich ponad 2,8 mln. To przeszło połowa mieszkańców województwa. Według statystyk najliczniejszą grupą są panie w wieku 35-39 lat.

Kobiety w samorządach

Kobiety są coraz bardziej świadome wyzwań społecznych. Na Mazowszu aż 3248 z nich pełni funkcję sołtysa. Ich przedsiębiorczość widać także w polityce. W wyborach samorządowych w 2018 r. na 551 mandatów radnych wojewódzkich aż 161 (czyli niemal co trzeci) obsadziły panie, a 16 jest wśród 51 radnych województwa mazowieckiego. Jak zaznacza członkini województwa mazowieckiego Janina Ewa Orzełowska na czele miast, gmin i powiatów stoi obecnie bardzo wiele kobiet. – Jest nas w samorządzie coraz więcej. Kompetencje przecież nie mają płci. Powiem też, że te panie, które podejmują decyzję, by działać dla swoich społeczności są naprawdę skuteczne i widoczne.

Kobiety na rynku pracy

Według najnowszych danych w województwie mazowieckim w 2022 roku pracowało ponad 1,2 mln kobiet. Najczęściej podejmowały zatrudnienie w branżach takich jak: handel hurtowy i detaliczny, edukacja czy działalność profesjonalna, naukowa i techniczna. Ich szeregi zasiliły także kobiety z Ukrainy, które wybierały pracę w sektorach: przetwórstwo przemysłowe (ponad 32 tys.), działalność w zakresie usług administrowania i działalności wspierającej (ponad 29 tys.) oraz transport i gospodarka magazynowa (ponad 17 tys.).

Mazowsze dla zdrowia kobiet

52 proc. ludności Mazowsza to kobiety. W trosce o ich zdrowie samorząd województwa mazowieckiego uruchomił nowy program „Mazowsze dla zdrowia kobiety”. – Chcemy w ten sposób zachęcić samorządy do dbania o zdrowie kobiet – zaznacza członkini zarządu województwa mazowieckiego Elżbieta Lanc. – Jest to o tyle ważne, że w trakcie pandemii wiele pań przestało wykonywać badania profilaktyczne. Są one jednak podstawą wczesnej diagnostyki wielu poważnych chorób. Dlatego nie powinniśmy ich zaniedbywać.

Celem programu jest wspieranie zadań związanych z ochroną zdrowia i profilaktyką chorób występujących częściej u kobiet, m.in.: nowotworów, osteoporozy, chorób uroginekologicznych oraz promocją zdrowia i edukacją zdrowotną kobiet. Na nowy program samorząd Mazowsza przeznaczył 3 mln zł.

Wsparcie będzie udzielane w postaci zwrotu kosztów poniesionych przez powiaty czy miasta na prawach powiatu z terenu województwa na realizację zadań własnych (niebędących inwestycją) z zakresu promocji i ochrony zdrowia.

Pomoc finansowa może wynieść do 90 proc. kosztów kwalifikowalnych, ale nie więcej niż 90 tys. zł na jedno zadanie. Działania w ramach jednego przedsięwzięcia mogą być realizowane nie więcej niż w trzech miejscowościach w powiecie (lub w przypadku miasta stołecznego Warszawy – nie więcej niż w trzech dzielnicach). Koszty kwalifikowalne na jedną miejscowość nie mogą przekroczyć 30 tys. zł.  Wnioski można składać do 7 marca, zaś zadanie należy zrealizować od dnia podpisania umowy do 31 października.

Program „Mazowsze dla zdrowia kobiety” to niejedyna forma wsparcia ze strony samorządu. Mieszkanki regionu mogą również liczyć na pomoc w ramach programu wykrywania raka piersi na wczesnym etapie czy leczenia niepłodności z wykorzystaniem metody in vitro. Władze województwa rokrocznie przeznaczają też ogromne środki na modernizacje wojewódzkich szpitali, w tym oddziałów ginekologiczno-położniczych.

Nowa perspektywa szansą dla wielu kobiet

Program Fundusze dla Mazowsza 2021-2027 oferuje szeroki wachlarz wsparcia dla kobiet. Środki będzie można uzyskać na działania w obszarze aktywizacji zawodowej i poszukiwania zatrudnienia. Na szczególną pomoc mogą liczyć również kobiety bez zatrudnienia zamieszkujące gminy spoza obszaru Warszawskiego regionu Stołecznego. Wszystko, aby wyrównywać szanse kobiet na rynku pracy.

Więcej o autorze / autorach:
Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Ogłoszenia
Stacja Paliw Orlen Stacja Paliw Orlen STANOWISKO PRACY – KASJER, OBSŁUGA KLIENTA Franczyzowa Stacja PKN Orlen S.A. nr. 7496, Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo, tel.: 795 119 093. KORZYŚCI Aby zatrudniać najlepszych pracowników, musimy stworzyć im najlepsze warunki pracy. Dlatego podejmując pracę w Petrokan Polska, która jest oficjalnym przedstawicielem PKN Orlen możesz liczyć na: STABILNE ZATRUDNIENIE Stabilność zatrudnienia w Grupie Petrokan to dużo więcej niż tylko umowa o pracę. Nasza grupa dynamicznie się rozwija, pomimo trudnych warunków ekonomicznych. Wielu z naszych pracowników jest z nami od dawna. Wielu rozwija się na różnych płaszczyznach zmieniając działy w firmie - rozwój naszych pracowników i ich poczucie bezpieczeństwa są dla nas najważniejsze. MOŻLIWOŚCI ROZWOJU Kluczowym kapitałem Grupy Petrokan są zatrudnieni w niej ludzie, dlatego inwestujemy w kształcenie naszych pracowników i wspieramy ich w podnoszeniu swoich kwalifikacji. Blisko 90% naszych obecnych menedżerów objęło stanowiska w wyniku awansów wewnętrznych. Doceniamy zaangażowanych pracowników, oferując możliwość obejmowania kolejnych stanowisk w strukturze organizacyjnej. Przygotowujemy szereg szkoleń, prezentacji itp. Wkładamy wraz z PKN Orlen wiele wysiłku w odpowiedni dobór i organizację szkoleń oraz we wdrożenie zdobytych umiejętności w codzienną pracę. PROGRAM RABATOWY Podejmując zatrudnienie w naszej firmie otrzymasz dodatkowy upust na zakup paliwa. KONKURENCYJNE WYNAGRODZENIE Na wybranych stanowiskach masz szansę otrzymywać premie uzależnione od wyników Twojej pracy. OPIS STANOWISKA • profesjonalna obsługa Klienta • doradztwo w zakresie doboru oferowanych przez nas produktów • doradztwo w zakresie promocji oraz programów lojalnościowych • budowanie długofalowych relacji z Klientem • dbanie o szerokorozumianą estetykę stacji paliw MILE WIDZIANE: • doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta • łatwość nawiązywania kontaktów oraz budowania relacji z klientem • optymizm, rzetelność i zaangażowanie w pracę • wysoka kultura osobista i punktualność OFERUJEMY: • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat) • atrakcyjne wynagrodzenie i benefity dodatkowe • możliwość rozwoju zawodowego • przyjazną atmosferę w pracy REKRUTACJA: CV ze zdjęciem proszę przesyłać na adres mailowy: [email protected] (zastrzegamy sobie prawo do odpowiadania tylko na wybrane oferty) lub zapraszamy osobiście od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-16:00, na Stację Paliw PKN Orlen w Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo Prosimy o dopisanie w CV następujących klauzul: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dn. 29.08.97 roku (Dz. Ust Nr 133 poz. 883).” oraz „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Petrokan Polska Sp. z o.o. z siedzibą we Włocławku przy ul. Al. Chopina 2/4, a zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji“.
NAJPOPULARNIEJSZE
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama