Reklama

Ratownicy medyczni do kontroli. Dużo nieuzasadnionych wezwań

Na karetki czekamy za długo, ale pomoc wzywamy zbyt często – wynika z raportu GUS. A ten wziął pod lupę pracę zespołów ratownictwa medycznego.

Według danych z raportu GUS „Zdrowie i ochrona zdrowia w 2024 r.” zespoły ratownictwa medycznego – jak podaje Rynek Zdrowia – interweniowały przy ponad 3 mln zdarzeń. O blisko 360 tys. razy częściej niż rok wcześniej.

Większość wyjazdów to interwencje domowe

Z pomocy ratowników najczęściej korzystali pacjenci z województwa zachodniopomorskiego, najrzadziej – z wielkopolskiego.

Większość interwencji odbywała się w domach pacjentów – to blisko 77 proc. wszystkich wyjazdów. Jednak w relacji rok do roku to nieznaczny spadek.

Za to częściej zespoły ratownictwa medycznego wyjeżdżały do zdarzeń w ruchu uliczno-drogowym i w pracy. 

Czas dotarcia na miejsce zdarzenia

GUS przeanalizował także czas dotarcia zespołów na miejsce zdarzenia. Wyjaśnijmy, że zgodnie przepisami przy jego ocenie sprawdza się dwa parametry:

medianę czasu dotarcia – nie większa niż 8 minut w mieście powyżej 10 tys. mieszkańców i 15 minut poza miastem powyżej 10 tys. mieszkańców;

maksymalny czas dotarcia – nie może być dłuższy niż 15 minut w mieście powyżej 10 tys. mieszkańców i 20 minut poza miastem powyżej 10 tys. mieszkańców.

Jak to się przekłada na ustalenia GUS-u? 

Miesięczna mediana czasu dotarcia zespołów ratownictwa medycznego na miejsce zdarzenia w miastach powyżej 10 tys. mieszkańców – podaje Rynek Zdrowia – była przekroczona we wszystkich województwach. Najbardziej w województwie mazowieckim, gdzie zespół ratownictwa dotarł po 12 min. 20 sek.

Pod względem liczby wyjazdów przekraczających ustawowe mediany w dużych miastach najgorzej wypada województwo śląskie.

Mediana czasu dotarcia do pacjenta nie była przekraczana tylko w województwach małopolskim i podkarpackim. Dla odmiany w województwie świętokrzyskim przekroczono ją przy ponad 19 proc. interwencji. 

Czekali na karetkę ponad 20 minut

Najdłuższy czasu dojazdu w mieście do 10 tys. mieszkańców zarejestrowano w województwie śląskim ratownicy dotarli na miejsce po 20 min. 33 sek. 

Natomiast w miastach powyżej 10 tys. mieszkańców najsprawniej działały zespoły z województwa podkarpackiego. Tam odsetek wyjazdów przekraczających ustawowy kwadrans wyniósł 4,9 proc. 

Dolnośląskie liderem takich wezwań

Jak wynika z raportu GUS pacjenci wzywają ratowników medycznych częściej niż powinni. W 2024 r. większość – 59,2 proc. wyjazdów – dotyczyła sytuacji niezagrażających bezpośrednio zdrowiu ani życiu.

Największy odsetek tego typu wyjazdów odnotowano w województwie dolnośląskim, czyli tam, gdzie czasu dojazdu poza miastem powyżej 10 tysięcy mieszkańców był najdłuższy.

Latające karetki pogotowia medycznego

W Polsce funkcjonuje też 21 stałych baz Śmigłowcowej Służby Ratownictwa Medycznego i dodatkowa baza wakacyjna w Koszalinie. 

Z raportu GUS wynika, że w 2024 r. zespoły lotniczego pogotowia ratunkowego (LPR) wzbijały się 328 razy, żeby udzielić pomocy 8415 osobom.

W przypadku LPR pacjentami częściej byli mężczyźni (66,9 proc.) niż kobiety (33,1 proc.). W przypadku interwencji naziemnych karetek pogotowia połowę pacjentów stanowiły kobiety, a połowę mężczyźni.

Śmigłowce najczęściej były wzywane do:

  • wypadków komunikacyjnych,
  • udarów mózgu,
  • nagłego zatrzymania krążenia,
  • upadków z wysokości,
  • oparzeń termicznych.

Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

NAJPOPULARNIEJSZE
Ogłoszenia
specjalistka/specjalista ds. obsługi klienta Energy 5 specjalistka/specjalista ds. obsługi klienta Energy 5 Opis Specjalista / Specjalistka ds. Customer Service ________________________________________ Zakres obowiązków • Bieżąca obsługa klientów krajowych i zagranicznych (mailowa oraz telefoniczna) • Współpraca z działami: sprzedaży, produkcji, logistyki i magazynu, oraz zakupów • Przygotowywanie dokumentów sprzedażowych i posprzedażowych • Przyjmowanie i koordynacja zamówień na konstrukcje fotowoltaiczne • Rozwiązywanie bieżących problemów i reklamacji klientów • Budowanie długofalowych relacji z klientami • Uczestnictwo w spotkaniach i targach branżowych – krajowych i zagranicznych ________________________________________ Wymagania • Doświadczenie na podobnym stanowisku w obszarze Customer Service (mile widziane w branży technicznej lub B2B) • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2) lub języka niemieckiego (min. B2), znajomość innych języków mile widziana • Dobra organizacja pracy i umiejętność pracy pod presją czasu, ustalanie priorytetów • Komunikatywność i proklienckie nastawienie • Umiejętność pracy zespołowej • Znajomość pakietu MS Office (Outlook, Excel) ________________________________________ Oferujemy • Stabilne zatrudnienie • Realny wpływ na procesy obsługi klienta • Pracę w międzynarodowym środowisku • Możliwość rozwoju zawodowego i językowego (darmowy kurs językowy) • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia z systemem premiowym • Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu • Benefity –możliwość dołączenia do programów : prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe • Wsparcie w rozwoju – szkolenia Cv proszę kierować na adres : [email protected]
specjalistka/specjalista ds. obsługi klienta Energy 5 specjalistka/specjalista ds. obsługi klienta Energy 5 Specjalista / Specjalistka ds. Customer Service ________________________________________ Zakres obowiązków • Bieżąca obsługa klientów krajowych i zagranicznych (mailowa oraz telefoniczna) • Współpraca z działami: sprzedaży, produkcji, logistyki i magazynu, oraz zakupów • Przygotowywanie dokumentów sprzedażowych i posprzedażowych • Przyjmowanie i koordynacja zamówień na konstrukcje fotowoltaiczne • Rozwiązywanie bieżących problemów i reklamacji klientów • Budowanie długofalowych relacji z klientami • Uczestnictwo w spotkaniach i targach branżowych – krajowych i zagranicznych ________________________________________ Wymagania • Doświadczenie na podobnym stanowisku w obszarze Customer Service (mile widziane w branży technicznej lub B2B) • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2) lub języka niemieckiego (min. B2), znajomość innych języków mile widziana • Dobra organizacja pracy i umiejętność pracy pod presją czasu, ustalanie priorytetów • Komunikatywność i proklienckie nastawienie • Umiejętność pracy zespołowej • Znajomość pakietu MS Office (Outlook, Excel) ________________________________________ Oferujemy • Stabilne zatrudnienie • Realny wpływ na procesy obsługi klienta • Pracę w międzynarodowym środowisku • Możliwość rozwoju zawodowego i językowego (darmowy kurs językowy) • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia z systemem premiowym • Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu • Benefity –możliwość dołączenia do programów : prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe • Wsparcie w rozwoju – szkolenia
NAJPOPULARNIEJSZE
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama