Reklama
Reklama

„Zachować pamięć”- polsko-niemiecka wymiana szkolna

Z bolesnej historii wnioski dla przyszłości.

Grupy uczniów z miast partnerskich – Szkoły Podstawowej nr 3 im. Obrońców Westerplatte w Gostyninie i Szkoły Miejskiej Prismaschule w Langenfeldzie uczestniczyły w dniach 27-31 października 2025 r. w kilkudniowym spotkaniu, zorganizowanym w ramach programu historycznego „Zachować pamięć”, prowadzonego przez Polsko-Niemiecką Współpracę Młodzieży. Projekt nosił tytuł 80 lat od końca II wojny światowej – co wezmę z jej doświadczeń dla swojej przyszłości.

Do tego spotkania uczniowie przygotowywali się od początku października br. w swoich szkołach, a pod koniec tegoż miesiąca grupy z Polski i Niemiec spotkały się w Krakowie. Przez kolejne pięć dni wspólnie uczestniczyli w warsztatach, prelekcjach i spotkaniach, odwiedzali miejsca pamięci związane z Holokaustem i terrorem hitlerowskim w Małopolsce. Dzięki przekazanym przez edukatorów informacjom w odwiedzanych placówkach pogłębili swoją wiedzę na temat reżimu hitlerowskiego i stalinowskiego w Polsce.

Uczestniczyli w warsztatach w Muzeum „Pomorska”, w Fabryce Emaila Oskara Schindlera i Muzeum Galicja. Dużym przeżyciem był dla nich pobyt na terenie dawnego obozu koncentracyjnego w Krakowie Płaszowie i Oświęcimiu oraz obozu zagłady w Brzezince. Po zwiedzaniu miejsca pamięci Auschwitz-Birkenau młodzież wzięła udział w warsztatach podsumowujących całodniowy pobyt studyjny pt. Jedenaste. Nie bądź obojętnym i Nie bądźcie obojętni! – przesłanie świadków Auschwitz. W programie wymiany szkolnej były też zajęcia warsztatowe w archiwum oraz zwiedzenie miejsca pracy więźniów podobozu KL Plaszow w podziemiach Kopalni Soli w Wieliczce. 

Ostatniego dnia wszyscy przybyli do IPN przy ul. Czarnieckiego, aby wziąć udział w dyskusji dot. współczesnych europejskich tematów w zakresie nienawiści i braku tolerancji. Niezwykłym doświadczeniem dla uczestników programu okazało się spotkanie ze świadkiem historii – pisarzem Adamem Macedońskim, który przeżył dwa totalitaryzmy – hitlerowski i stalinowski. W czasie okupacji mieszkał w Krakowie i na także na sobie doświadczył cierpienia oraz skutków drugiej wojny światowej. Zarówno młodzi Polacy jak i Niemcy chętnie zadawali pytania i wciągali pana Adama w dyskusję, poruszając także problemy czasów współczesnych, związane m.in. z konfliktami i działaniami zbrojnymi w dzisiejszym świecie.Po pełnym wrażeń i interesujących doświadczeń programie nadszedł czas na refleksje i dyskusję dotyczącą m.in. reagowania na zjawiska nienawiści, ksenofobii czy wykluczenia społecznego w najbliższym otoczeniu samych uczestników. Wieczory wypełniały uczniom gry i zabawy edukacyjne zacieśniające nawiązane podczas projektu kontakty. 

W ramach realizacji napiętego programu był historyczny spacer związany z okresem okupacji po Krakowie, gra terenowa i – oczywiście – chwile na podziwianie pełnego uroku Rynku Głównego w Krakowie. Na pożegnalny wieczór wspólnie przygotowano polskie specjały, królował żurek i kiełbasa krakowska, nie zabrakło słodkości znanych polskich firm, takich jak Wawel i Wedel. Wszyscy uczestnicy nawiązali bezpośrednie relacje i przyjaźnie, które planują pielęgnować także po zakończonym projekcie. Grupy zaplanowały kontynuację wymiany szkolnej w następnym 2026 r. Tym razem program odbędzie się w Niemczech, najprawdopodobniej w Berlinie.

Realizacja programu możliwa była dzięki wsparciu finansowemu Polsko-Niemieckiej Współpracy Młodzieży z siedzibą w Warszawie oraz jednej z miejscowych firm z kapitałem niemieckim.

 


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Ogłoszenia
Stacja Paliw Orlen Stacja Paliw Orlen STANOWISKO PRACY – KASJER, OBSŁUGA KLIENTA Franczyzowa Stacja PKN Orlen S.A. nr. 7496, Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo, tel.: 795 119 093. KORZYŚCI Aby zatrudniać najlepszych pracowników, musimy stworzyć im najlepsze warunki pracy. Dlatego podejmując pracę w Petrokan Polska, która jest oficjalnym przedstawicielem PKN Orlen możesz liczyć na: STABILNE ZATRUDNIENIE Stabilność zatrudnienia w Grupie Petrokan to dużo więcej niż tylko umowa o pracę. Nasza grupa dynamicznie się rozwija, pomimo trudnych warunków ekonomicznych. Wielu z naszych pracowników jest z nami od dawna. Wielu rozwija się na różnych płaszczyznach zmieniając działy w firmie - rozwój naszych pracowników i ich poczucie bezpieczeństwa są dla nas najważniejsze. MOŻLIWOŚCI ROZWOJU Kluczowym kapitałem Grupy Petrokan są zatrudnieni w niej ludzie, dlatego inwestujemy w kształcenie naszych pracowników i wspieramy ich w podnoszeniu swoich kwalifikacji. Blisko 90% naszych obecnych menedżerów objęło stanowiska w wyniku awansów wewnętrznych. Doceniamy zaangażowanych pracowników, oferując możliwość obejmowania kolejnych stanowisk w strukturze organizacyjnej. Przygotowujemy szereg szkoleń, prezentacji itp. Wkładamy wraz z PKN Orlen wiele wysiłku w odpowiedni dobór i organizację szkoleń oraz we wdrożenie zdobytych umiejętności w codzienną pracę. PROGRAM RABATOWY Podejmując zatrudnienie w naszej firmie otrzymasz dodatkowy upust na zakup paliwa. KONKURENCYJNE WYNAGRODZENIE Na wybranych stanowiskach masz szansę otrzymywać premie uzależnione od wyników Twojej pracy. OPIS STANOWISKA • profesjonalna obsługa Klienta • doradztwo w zakresie doboru oferowanych przez nas produktów • doradztwo w zakresie promocji oraz programów lojalnościowych • budowanie długofalowych relacji z Klientem • dbanie o szerokorozumianą estetykę stacji paliw MILE WIDZIANE: • doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta • łatwość nawiązywania kontaktów oraz budowania relacji z klientem • optymizm, rzetelność i zaangażowanie w pracę • wysoka kultura osobista i punktualność OFERUJEMY: • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat) • atrakcyjne wynagrodzenie i benefity dodatkowe • możliwość rozwoju zawodowego • przyjazną atmosferę w pracy REKRUTACJA: CV ze zdjęciem proszę przesyłać na adres mailowy: [email protected] (zastrzegamy sobie prawo do odpowiadania tylko na wybrane oferty) lub zapraszamy osobiście od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-16:00, na Stację Paliw PKN Orlen w Zakrzewo Parcele 36, 87-821 Baruchowo Prosimy o dopisanie w CV następujących klauzul: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dn. 29.08.97 roku (Dz. Ust Nr 133 poz. 883).” oraz „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Petrokan Polska Sp. z o.o. z siedzibą we Włocławku przy ul. Al. Chopina 2/4, a zawartych w CV na potrzeby obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji“.
NAJPOPULARNIEJSZE
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama